Cadres en Mission : Avis et frais de portage salarial

Cadres en Mission est une SAS de portage salarial créée le 15 septembre 1999, dont le siège est à Nantes. Le registre lui attribue 98 805 000 EUR de chiffre d'affaires et 862 000 EUR de résultat net en 2024. Elle est classée ETI pour l'année de référence 2024.

Serge Bonnet en est le président au registre des entreprises. En 2016, Le Journal des Entreprises indiquait qu'il dirigeait l'entreprise depuis 2003.

Au moins 13 sociétés actives dont le nom commence par Cadres en Mission ont pour présidente la SAS nantaise. On y trouve notamment des entités à Paris, à Lyon, en Bretagne, à l'international et dans la formation. Leur chiffre d'affaires 2024 va de 1,6 à 8,1 MEUR chacune, en plus de celui de la SAS nantaise.

Le groupe s'est aussi construit par rachats. Selon Le Journal des Entreprises, le groupe a repris en juillet 2016 51 % d'Intervenance et la totalité d'Alter & Co, puis racheté Act'rmc à Meylan en 2018.

Les volumes d'activité sont annoncés par la société elle-même :

• 3 000 consultants, formateurs et managers de transition portés en 2025
• 45 000 indépendants accompagnés depuis 1999, chiffre cumulé
• 500 offres de mission diffusées en 2025
• une présence locale dans plus de 48 villes

Cadres en Mission annonce des frais de gestion de 7 % maximum du chiffre d'affaires, hors services sur-mesure. Le taux baisse en fonction du chiffre d'affaires cumulé et de l'ancienneté du consultant. La société précise que ce cumul n'est jamais remis à zéro.

Aucune grille chiffrée n'est publiée : ni paliers de chiffre d'affaires cumulé, ni taux plancher, ni plafond, ni forfait, ni minimum mensuel. Il est donc impossible de savoir à partir de quel cumul le taux descend sous 7 %.

Le taux affiché change aussi d'une page à l'autre du site :

• 7 % maximum, ou « jusqu'à 7 % », sur deux pages
• 5 à 7 % sur une autre page
• 5 à 10 % dans le simulateur et sur deux autres pages

Les trois exemples chiffrés du simulateur appliquent pourtant tous 7 %. Ce taux est celui retenu pour les calculs de cette fiche. La société annonce sur son simulateur « Pas de frais dissimulés ! ».

Le simulateur officiel ne comporte aucune ligne CVAE, C3S, contribution formation, garantie financière ou assurance (lecture du 3 novembre 2026). Il détaille seulement le salaire net, les frais professionnels, les charges sociales et fiscales et les frais de gestion. La société indique que ses frais de gestion financent notamment les assurances et garanties du salarié porté.

À 7 %, les frais effectifs calculés par Portaclair suivent strictement le chiffre d'affaires :

• 5 000 EUR HT facturés par mois : 350 EUR
• 10 000 EUR HT : 700 EUR
• 15 000 EUR HT : 1 050 EUR
• 20 000 EUR HT : 1 400 EUR

Sans plafond publié, les frais estimés à 7 % pour 20 000 EUR HT sont le double de ceux de 10 000 EUR HT, soit 1 400 EUR contre 700 EUR. La dégressivité annoncée peut réduire ces montants pour un consultant ancien, sans que l'écart soit chiffrable faute de paliers publiés.

Cadres en Mission facture en plus quatre services sur-mesure, dont les majorations s'ajoutent aux frais de gestion :

• ingénierie salariale à l'étranger : +3 %
• plateforme Qualiopi : +5 %
• agrément CIR : +2 %
• habilitation Secret : +2 %

Avec la seule plateforme Qualiopi, les frais peuvent atteindre 12 %, soit 7 % plus 5 %. Le service « Appels d'offres » pour les marchés publics a un tarif « à définir » avec la société.

La société indique que les frais de mission refacturés au client ne supportent pas de frais de gestion. Elle rembourse les frais de fonctionnement sur justificatif, en complément du salaire net. Ce remboursement est limité à 30 % du salaire brut.

La mutuelle d'entreprise coûte 20,67 EUR au salarié et 20,67 EUR à l'employeur au panier de soins de base. Trois options sont proposées : Confort, Premium et Excellence.

Les frais de sortie et le coût éventuel d'une avance sur salaire ne sont pas publiés. Aucune condition générale de vente ni modèle de convention de portage n'est en ligne.

Pour 10 000 EUR HT facturés par mois, le salaire net avant impôt estimé chez Cadres en Mission est d'environ 4 737 EUR, soit 47,4 %. Ces nets indicatifs supposent un CDI, aucun frais professionnel, les taux 2026 et des frais de 7 %.

Le net estimé par Portaclair à trois niveaux de facturation mensuelle :

• 5 000 EUR HT : environ 2 486 EUR, soit 49,7 %
• 10 000 EUR HT : environ 4 737 EUR, soit 47,4 %
• 15 000 EUR HT : environ 7 105 EUR, soit 47,4 %

Le simulateur de la société affiche un net indicatif de 5 009 EUR pour un consultant informatique facturant 10 000 EUR HT (500 EUR par jour, 20 jours). C'est 272 EUR de plus que l'estimation Portaclair au même chiffre d'affaires. Cet exemple retient 42,91 % de charges sociales et fiscales, soit 4 291 EUR.

La part nette annoncée par la société varie elle-même d'environ 47 % à 55 % du chiffre d'affaires suivant les pages. Un de ses exemples, indicatif, donne 53,12 % de net à 10 000 EUR HT avec 7 % de frais. Cela fait 5 312 EUR, contre 5 009 EUR dans l'exemple du simulateur au même chiffre d'affaires et au même taux.

Plusieurs leviers modifient ce net, d'après la société :

• frais de fonctionnement remboursés jusqu'à 30 % du salaire brut
• épargne salariale PEE et PERCO
• CESU, chèques culture, chèques cadeaux et frais de télétravail
• chiffre d'affaires conservé pour un salaire versé plus tard

Le simulateur Portaclair permet de refaire ce calcul avec votre propre tarif et vos frais.

Cadres en Mission propose des contrats de travail en CDI ou en CDD, en fonction du projet et de la nature des missions. La société rappelle appliquer l'indemnité de précarité de 10 % prévue pour les CDD.

Le tarif journalier minimum est de 300 EUR HT dans le simulateur, mais de 250 EUR HT sur une autre page du site. La société évoque aussi une rémunération mensuelle minimale d'environ 2 000 EUR net.

La convention de portage peut être signée avant ou après la négociation de la prestation, et même sans mission. La société indique pouvoir démarrer une mission en 24 heures, sans création de société.

La société annonce plusieurs services inclus dans l'adhésion :

• un conseiller dédié joignable de 8 h à 18 h
• la gestion et le recouvrement des prestations
• prévoyance, mutuelle du groupe et RC professionnelle
• épargne salariale, formations certifiantes et outils en ligne

La RC professionnelle est souscrite auprès d'Allianz. La société indique verser le salaire le dernier jour ouvré du mois, sur la base du compte-rendu d'activité et des factures déclarés en ligne. Aucun taux ni plafond d'avance de frais ou de paiement anticipé n'est publié.

Le registre confirme que la société est un organisme de formation certifié Qualiopi. Elle propose des formations certifiantes avec son partenaire Competens, dont « Management de Transition ». Un département international prend en charge les consultants détachés ou expatriés.

Cadres en Mission est active au registre au 3 novembre 2026, 27 ans après sa création le 15 septembre 1999. Le BODACC ne publie aucune procédure collective, cession, fusion ni radiation sur les 5 dernières années. Ses 30 annonces portent sur des dépôts de comptes et des modifications diverses.

Les comptes de l'exercice 2025 ont été déposés, avec une annonce parue le 2 septembre 2026. Les comptes consolidés du même exercice ont suivi, annonce parue le 25 octobre 2026.

Le garant financier n'est pas identifié de façon univoque : une page du site nomme CEGC, une autre AXA. Cette seconde page chiffre à 4 108 516 EUR la garantie cumulée des sociétés du groupe, sans date d'attestation. La société indique des capitaux propres du groupe supérieurs à 8 millions d'euros au 31 décembre 2021.

L'annuaire du syndicat PEPS liste 24 entrées Cadres en Mission au 3 novembre 2026, toutes au titre du label de portage salarial. La société indique avoir obtenu l'attestation du Label de portage salarial PEPS le 30 mai 2022, après un audit d'AFNOR Certification.

En revanche, la société ne figure pas dans la liste Fedep's « Zéro frais cachés » de juin 2026, qui compte 16 sociétés. Dans un commentaire du 10 février 2025 publié sous cette liste, un représentant de la Fedep's indique que la société n'est pas labellisée.

La société se dit aussi certifiée ISO 9001 depuis le 11 avril 2023. Elle cite une médaille d'argent EcoVadis, datée de 2026 sur une page et de 2022 sur une autre.

Sur Trustpilot, Cadres en Mission obtient 4,8 sur 5 pour 263 avis au 4 novembre 2026. Sur les 100 avis les plus récents, publiés depuis avril 2023, 96 donnent 4 ou 5 étoiles et 4 donnent 1 ou 2 étoiles. Les 28 avis de 2026 sont tous à 4 ou 5 étoiles.

Ces 100 avis évoquent surtout :

• la disponibilité ou la réactivité des équipes, dans 28 avis
• les ateliers, webinaires et formations, dans 27 avis
• l'outil de gestion en ligne, critiqué dans 2 avis

17 des 22 avis publiés du 23 septembre au 19 octobre 2026 remercient nommément le même chargé de ressources humaines. Trustpilot signale que l'entreprise n'a pas d'historique récent de demande d'avis, ce qui peut rendre les avis non représentatifs. La fiche Google de l'agence de Nantes, rue Paul Bellamy, affiche 4,8 sur 5 pour 12 avis seulement.

Cadres en Mission vise les consultants, formateurs et managers de transition qui facturent au-dessus de 250 à 300 EUR HT par jour. Son réseau annoncé de plus de 48 villes s'adresse à ceux qui veulent un interlocuteur local.

Les formateurs disposent d'un organisme de formation certifié Qualiopi et de parcours certifiants. Les missions à l'étranger relèvent d'un département international, avec +3 % pour l'ingénierie salariale.

À fort chiffre d'affaires, l'absence de plafond publié pèse : à 20 000 EUR HT par mois, les frais estimés atteignent 1 400 EUR. Le choix est moins évident si vous voulez une grille chiffrée publiée ou une société présente sur la liste Fedep's.

Pour comparer, le site présente aussi Embarq, Freedom Portage et ITG, ainsi qu'un simulateur et un classement des sociétés.